sábado, 31 de enero de 2015


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ESTRATEGIA SINDICAL EN SALUD LABORAL PARA LAS AMÉRICAS
Confederación Sindical de Trabajadores/as de las Américas (CSA)
Desde 2012 la CSA promueve una estrategia de clase como respuesta a que “La aplicación del modelo neoliberal y el impacto de la crisis han causado un deterioro importante en los indicadores socioeconómicos y ha reducido considerablemente el papel del Estado y la participación de las organizaciones sociales, menoscabando los sistemas de seguridad social e iniciando un proceso de privatización en salud, pensiones y riesgos profesionales”.
La “Estrategia Sindical en Salud Laboral para las Américas“ tiene siete objetivos generales:
1.   Fortalecer la acción sindical en materia de salud laboral de manera articulada y coordinada.
2.   Generación de empleo con derechos laborales y protección social.
3.   Combatir las desigualdades en salud laboral.
4.   Promover políticas de estado en salud laboral con consenso tripartito.
5.   Fortalecimiento del tripartismo y el diálogo social en salud laboral en la sociedad y en la empresa.
6.   Fortalecimiento, mejora y avance de la cultura preventiva.
7.   Incrementar la cooperación y la colaboración regional en materia de salud laboral.
Sus siete objetivos específicos establecen:
1.   Impulsar planes nacionales en salud laboral.
2.   Conocer mejor para actuar.
3.   Hacer visible lo invisible.
4.   Instituciones públicas nacionales de inspección y control fuertes y eficaces para el cumplimiento de las obligaciones preventivas.
5.   Promover estrategias de SST en las relaciones de tercerización y de subcontratación.
6.   Llevar la protección en salud y seguridad laboral a todos los lugares de trabajo.
7.   Mejorar la capacitación de los agentes implicados en la salud laboral.
El documento con plan de acción y seguimiento puede consultarse en http://www.csa-csi.org/index.php?option=com_docman&task=doc_download&gid=756&Itemid=181&lang=es

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